Accueil > 
CV Aide-Soignante : Exemples et...

CV Aide-Soignante : Exemples et astuces pour votre carrière (2025)

Maximisez vos opportunités d’emploi avec nos conseils pour créer un CV percutant. Exemples, modèles et astuces adaptés à chaque métier inclus !

Tous les exemples de CV dans ce guide.

Un CV d’aide-soignante bien structuré est essentiel pour capter l’attention des recruteurs dans un domaine où la rigueur est primordiale. Que vous soyez débutant·e ou expérimenté·e, votre CV doit refléter vos compétences, vos expériences et votre passion pour l’accompagnement des patients. Les recruteurs recherchent des profils capables de combiner savoir-faire technique et qualités relationnelles, tout en répondant aux exigences spécifiques du poste.

Dans cet article, découvrez des exemples de CV d’aide-soignante adaptés à différents niveaux d’expérience, ainsi que des conseils pour optimiser votre candidature en 2025.

Exemples de CV pour aide soignante

Explorez des exemples supplémentaires de CV pour aide soignante et des guides, et voyez ce qui fonctionne pour votre niveau d'expérience ou votre rôle.

Par expérience

Aide Soignante Expérimentée

Les aides-soignants expérimentés dans une entreprise sont responsables des soins directs, de l'assistance aux patients et de l'entretien des dossiers médicaux. Votre CV doit inclure des compétences en soins aux patients, en administration de médicaments, en gestion de la documentation et en collaboration avec les autres membres de l'équipe médicale. Vous devez mettre en avant vos compétences techniques telles que la prise de signes vitaux et l'utilisation de logiciels de gestion médicale. Il est également important de mentionner vos compétences en communication, votre empathie et votre capacité à travailler en équipe. N'oubliez pas que votre expérience et vos qualifications doivent être mises en avant de manière claire et concise.

Aide Soignante en Formation

Les aides-soignants en formation sont responsables d'assister les infirmières et autres professionnels de la santé dans les soins quotidiens aux patients. Sur leur CV, il est essentiel d'inclure des expériences telles que l'aide à la toilette des patients, la prise des constantes vitales, et le soutien à la mobilité. Il faut également mettre en avant des compétences techniques comme l'utilisation des équipements médicaux de base, la gestion des dossiers patients, et la réalisation de soins élémentaires. N’oubliez pas d’ajouter des compétences relationnelles telles que la communication, l'empathie, et la capacité à travailler en équipe. Ce qu’il faut vraiment retenir pour ces CV, c’est d’illustrer votre passion pour les soins tout en montrant votre capacité à apprendre et à vous adapter rapidement.

Aide Soignante Senior

Les aides-soignants seniors sont responsables de fournir des soins de qualité et de soutenir le bien-être global des résidents dans une entreprise. Leur CV doit inclure des responsabilités telles que la gestion des médicaments, l'accompagnement aux rendez-vous médicaux, et la création de plans de soins personnalisés. Pour se distinguer, ils doivent mettre en avant des compétences techniques spécifiques comme la compréhension des logiciels de santé et la manipulation des équipements médicaux. Les compétences interpersonnelles, comme la patience, l'empathie, et une excellente communication, sont tout aussi cruciales pour réussir dans ce rôle. N'oubliez jamais que le CV d'un aide-soignant senior doit refléter sa passion pour le soin des autres et son dévouement à améliorer la vie des résidents.

Aide Soignante Stagiaire

Les Aides-soignants stagiaires sont responsables de fournir des soins de base aux patients, tels que l'hygiène corporelle, l'assistance à la mobilité et l'aide lors des repas. Votre CV doit inclure des responsabilités comme l'entretien des espaces de soins, l’assistance aux infirmières diplômées, et la surveillance des signes vitaux des patients. Les compétences techniques à mettre en avant incluent la prise de tension artérielle, le maniement des équipements médicaux de base, et les connaissances en premiers secours. Ne manquez pas d'ajouter des compétences interpersonnelles comme l'empathie, la patience, et une bonne communication avec les patients et le personnel. Rappelez-vous, votre CV doit montrer clairement votre passion pour les soins et votre volonté d’apprendre.

Par rôle

Aide Soignante en Gériatrie

Les aides-soignants en gériatrie dans une entreprise sont responsables des soins et du bien-être des personnes âgées. Sur votre CV, incluez des tâches comme assister avec les activités quotidiennes, administrer les médicaments et surveiller la santé des patients. Vos compétences techniques doivent refléter une capacité à utiliser des technologies médicales comme les appareils de surveillance et les logiciels de gestion des soins. En ajoutant des compétences sociales et interpersonnelles, montrez votre aptitude à communiquer avec compassion et à travailler en équipe. Rappelez-vous, il est très important de démontrer une expérience directe avec les patients âgés et de mettre en avant vos qualifications spécifiques dans le domaine gériatrique.

Aide Soignante en Pédiatrie

Les assistants de soins pédiatriques sont responsables de fournir des soins et un soutien aux jeunes patients dans une entreprise de soins de santé. Leur CV doit inclure des responsabilités telles que l'aide aux soins quotidiens, le suivi des signes vitaux, et le soutien émotionnel des enfants malades. Mentionnez les compétences techniques comme la prise de la pression artérielle, l'utilisation de logiciels médicaux, et la gestion de dossiers électroniques. Ajoutez aussi des compétences interpersonnelles comme la patience, l'empathie, et une excellente communication avec les familles. Rappelez-vous de bien indiquer toutes les certifications et les formations spécifiques que vous avez suivies pour renforcer votre profil.

Aide Soignante à Domicile

Les aides à domicile sont responsables de fournir des soins et un soutien quotidien aux patients, souvent âgés ou handicapés, en entreprise. Sur votre CV, il est important d’inclure des responsabilités telles que l’aide à la mobilité, la préparation des repas, et la gestion de la médication. Vous devez mettre en avant des compétences techniques claires comme l’utilisation d’appareils médicaux, la planification de soins, et des logiciels de gestion de santé. Il est aussi primordial de mettre en avant des compétences humaines telles que l’empathie, la communication, la patience et la capacité à gérer le stress. N’oubliez pas qu’un bon CV d’aide à domicile doit refléter non seulement vos compétences professionnelles mais aussi votre passion pour l’assistance aux autres.

Aide Soignante en Hôpital

Les Aides-Soignants à l'hôpital sont responsables des soins de base pour les patients, comme les aider à se laver, à manger et à se déplacer. Sur leur CV, ils devraient inclure des compétences telles que la prise des signes vitaux, la préparation des salles, et l'aide aux infirmiers diplômés. Les compétences techniques importantes comprennent la connaissance des mesures d'hygiène, l'utilisation des équipements médicaux simples, et les premiers secours. Les compétences interpersonnelles, telles que la communication efficace, l'empathie, et la patience, sont indispensables. Enfin, n'oubliez pas de mettre en avant vos expériences pratiques et de démontrer votre dévouement à améliorer le bien-être des patients.

Aide Soignante en Clinique

Les assistants médicaux en clinique sont responsables de diverses tâches, allant des soins directs aux patients à la gestion administrative. Votre CV doit inclure des responsabilités telles que la prise des signes vitaux, l'aide aux patients dans leurs déplacements, la préparation des salles d'examen et la tenue des dossiers médicaux. Vous devez absolument mentionner des compétences techniques comme le fonctionnement des équipements médicaux, l'utilisation des logiciels de gestion de dossier ainsi qu’une bonne connaissance des procédés d'hygiène. Les aptitudes humaines et comportementales telles que l'empathie, la communication efficace et le travail en équipe sont tout aussi importantes. Souvenez-vous toujours de montrer clairement vos expériences et qualifications pertinentes pour le poste d'assistant médical en clinique.

Aide Soignante de Nuit

Les soignants de nuit sont responsables de veiller sur les patients ou résidents d'une entreprise pendant les heures nocturnes, assurant leur sécurité et leur bien-être. Leurs CV doivent inclure des responsabilités telles que l'administration de médicaments, l'observation et la surveillance des signes vitaux, ainsi que la communication avec les familles des patients. Vous devriez mettre en avant vos compétences techniques, comme la maîtrise des équipements médicaux et des logiciels de gestion des soins. En termes de compétences humaines, des qualités comme la patience, l'empathie et de solides compétences en communication sont absolument essentielles. Un point crucial à ne pas oublier sur les CV des soignants de nuit est de démontrer votre capacité à travailler efficacement sous pression et dans des conditions de stress élevé, tout en maintenant un haut niveau de soin et d'attention.

Aide Soignante en Réanimation

Les aides-soignants en soins intensifs sont responsables de fournir des soins essentiels et un soutien aux patients gravement malades. Votre CV devrait inclure des responsabilités comme aider les infirmières, surveiller les signes vitaux, et offrir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles. Vous devez mettre en valeur vos compétences techniques telles que la prise de mesures de tension artérielle et l'utilisation d'équipements médicaux. Ajoutez aussi des compétences interpersonnelles comme l'empathie, la communication efficace, et la résolution de conflits. N'oubliez pas que votre CV doit refléter votre capacité à travailler sous pression et votre engagement envers le bien-être des patients.

💡Toujours en panne d’inspiration ? Découvrez tous nos autres exemples de CV et nos différents modèles de CV pour vous aider à concevoir le vôtre !

Les éléments essentiels pour structurer votre CV d’aide-soignante en 2025

Avant de parcourir les sections du CV, il est important de prendre en compte certains détails de base.

ÉlémentDescription/Détails
ExtensionCV au format PDF pour garantir la compatibilité et préserver la mise en page.
Format1 page (maximum 2 pages si expérience importante).
CouleursPalette sobre : nuances de bleu, gris ou vert clair pour refléter le sérieux et le domaine médical.
Photo CVFacultative, sauf si spécifiquement demandée. Si demandée, photo professionnelle (fond neutre, sourire léger, tenue adaptée).
Sections obligatoires
  • Informations personnelles
  • Phrase d’accroche du CV
  • Objectif professionnel
  • Expérience professionnelle
  • Formation et diplômes
  • Compétences (hard skills et soft skills)
Sections optionnelles
  • Langues
  • Centres d’intérêt pertinents (bénévolat, humanitaire)
  • Certifications supplémentaires
RéférencesFacultatif, mais mention possible : « Références disponibles sur demande »
DesignPrésentation du CV : mise en page claire et aérée, typographie professionnelle (Arial, Calibri, ou Helvetica).
Optimisation ATSUtilisez des mots-clés adaptés à l’offre d’emploi (ex. : « soins gériatriques », « aide à la mobilité », « hygiène »).

Entrons maintenant dans la rédaction des différentes sections du CV.

Informations personnelles et de contact

Cette section contient vos coordonnées pour que le recruteur puisse facilement vous joindre. Elle doit être claire et concise.

Informations personnelles

Nicolas Petiau
Adresse : 12 rue des Lilas, 59300 Valenciennes (Nord)
Téléphone : 06 12 34 56 78
E-mail : nicolas.petiau@gmail.com
LinkedIn : linkedin.com/in/nicolaspetiau

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Utilisez une adresse e-mail professionnelle
  • Mentionnez un profil LinkedIn actualisé si possible.

Phrase d'accroche du CV d’aide-soignante

La phrase d'accroche donne un aperçu rapide de votre profil. Elle doit capter l'attention du recruteur et refléter vos compétences principales.

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Adaptez votre phrase d'accroche à chaque offre d'emploi.
  • Mettez en avant des compétences clés ou votre expérience spécifique.

Résumé professionnel ou objectif pour un CV d’aide-soignante

Cette section synthétise votre parcours ou exprime vos ambitions professionnelles, selon que vous soyez expérimenté ou débutant.

Objectif professionnel

« Professionnel d’expérience avec 5 ans au service des urgences, je souhaite rejoindre un établissement de soins spécialisé pour mettre à profit mes compétences en gestion des situations critiques et en soins individualisés. »

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Répondez aux besoins du recruteur en mettant en avant vos points forts.
  • Évitez les formulations trop génériques ou orientées uniquement sur vos besoins.

💡Découvrez notre article pour tout savoir sur l’objectif CV !

Expérience professionnelle

Cette section présente vos postes précédents, vos missions et vos réalisations clés.

Expérience professionnelle

Aide-soignant – Centre hospitalier de Valenciennes, Service des urgences
Janvier 2019 à aujourd’hui

  • Accueil des patients et accompagnement des familles dans un contexte d’urgence.
  • Réalisation de soins d’hygiène et de confort dans des situations complexes.
  • Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge optimale.
icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Utilisez des verbes d’action et des descriptions précises.
  • Quantifiez vos réalisations si possible (ex. : nombre de patients pris en charge).

Formation et certifications

Indiquez vos diplômes et formations pertinentes pour le poste, avec les dates et l’établissement.

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseil expert : mentionnez les dates exactes et le lieu de formation.

Compétences et savoir-faire

Listez vos compétences techniques et relationnelles pertinentes pour le poste d’aide-soignant.

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Adaptez vos compétences aux mots-clés de l’offre d’emploi.
  • Soyez spécifique et évitez les termes vagues.

💡Envie d’en savoir plus sur les compétences dans un CV, notamment les hard skills ? N’hésitez pas à lire nos articles à leur sujet.

Sections supplémentaires

Voici quelques sections qui peuvent être ajoutées à votre CV si elles sont pertinentes.

Langues et autres connaissances

Mentionnez vos compétences linguistiques et informatiques si elles peuvent être utiles pour le poste.

Langues et autres connaissances
  • Anglais : niveau B2 (lecture des notices médicales)
  • Maîtrise du logiciel de gestion des patients DXCare
icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseils experts :

  • Utilisez des niveaux clairs pour les langues (ex. : cadre CECRL).
  • Mentionnez les outils spécifiques liés à votre métier.

💡Notre article en ligne sur le niveau de langue peut s’avérer utile si vous devez ajouter cette compétence à votre CV.

Certifications supplémentaires

Mentionnez les certifications pertinentes pour le poste.

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseil expert : détaillez les certifications pertinentes et mentionnez l’année d’obtention.

Références

Les références sont les contacts des personnes qui ont collaboré avec vous et qui peuvent témoigner de la valeur de vos compétences et de votre professionnalisme.

Références

Disponible sur demande.

icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseil expert : préparez une liste de références avec les noms, postes et coordonnées des personnes pour la communiquer rapidement si besoin.

Activités bénévoles

Les missions bénévoles peuvent apporter à un CV une valeur supplémentaire en démontrant votre engagement, vos compétences sociales et votre capacité à travailler dans des contextes variés

Activités bénévoles
  • Participation à des maraudes avec la Croix-Rouge de Valenciennes
  • Bénévolat dans une maison de retraite pour organiser des activités
icône de conseil professionnel
PRO TIP

Conseil expert : citez des activités bénévoles pertinentes et détaillez-les !

Comment faire un CV d’aide soignante efficace ? 4 conseils clés

Créer un CV percutant en tant qu'aide-soignant nécessite de mettre en avant vos compétences spécifiques, votre expérience pertinente et d'adapter votre présentation aux exigences du poste visé.

Suivez ces conseils pour maximiser vos chances de capter l’attention des recruteurs.

Adapter son CV aux différentes régions francophones

Chaque région peut avoir des attentes particulières en termes de présentation ou de terminologie dans un CV.

Par exemple, en Suisse, il est courant d’ajouter une mention de ses attentes salariales, tandis qu’au Canada, l’accent est souvent mis sur les certifications spécifiques comme la PDSB.

Renseignez-vous sur les spécificités locales pour optimiser votre CV

Utilisation de terminologies spécifiques et de formats locaux

Utiliser les bons termes professionnels est essentiel pour démontrer votre maîtrise du métier.

Par exemple, précisez les certifications comme l’AFGSU en France ou la CPR Certification au Canada.

Adoptez également le format attendu, comme le CV chronologique inversé, souvent préféré dans les milieux de la santé.

Mettre en avant les compétences clés et les points forts

Pour un CV d’aide-soignante, il est crucial de souligner vos compétences en soins, votre empathie et votre capacité à gérer le stress.

Incluez des réalisations mesurables : par exemple, « prise en charge de X patients par jour dans un service d’urgence » pour montrer votre impact concret.

Conseils pour personnaliser son CV en fonction de la spécificité de l’offre d’emploi

Chaque établissement de santé a des besoins particuliers. Analysez l’offre d’emploi pour repérer les mots-clés et intégrez-les dans votre CV.

Par exemple, pour un poste en gériatrie, mettez l’accent sur votre expérience auprès des personnes âgées ou sur votre formation en soins palliatifs. Cela montre que vous comprenez les attentes du recruteur et êtes prêt à y répondre.

4 erreurs courantes à éviter dans les CV d’aide-soignante

Rédiger un CV d’aide-soignant efficace implique d’éviter certaines erreurs qui peuvent détourner l’attention des recruteurs ou nuire à la clarté de votre candidature. Voici les pièges les plus fréquents à éviter.                

Éviter de surcharger le CV avec des informations inutiles

L’erreur à éviter

Inclure trop de détails dans votre CV.

Limitez-vous aux informations pertinentes pour le poste visé, comme vos expériences en soins, vos formations et certifications.

Ne pas utiliser de formats obsolètes ou trop créatifs qui peuvent distraire le lecteur

L’erreur à éviter

Les formats trop originaux ou datés.

Un CV doit être clair, lisible et professionnel. Optez pour une présentation moderne, sobre et bien structurée, avec des titres clairs et des espaces équilibrés.

Importance de ne pas omettre les certifications ou les années d’expérience significatives

L’erreur à éviter

Ne pas mentionner ses certifications et le nombre de ses années d’expérience.

Les certifications comme l’AFGSU ou le nombre d’années d’expérience sont des éléments essentiels pour les recruteurs qui doivent choisir le meilleur candidat pour le poste.

Ne pas ignorer l’importance des compétences non techniques

L’erreur à éviter

Négliger ses compétences relationnelles, son empathie ou sa gestion du stress.

Intégrez une section dédiée aux compétences douces (soft skills) pour montrer une vision complète de votre profil.

CV d’aide-soignante Word ou PDF ? Quel est le meilleur format ?

Lors de l’envoi de votre CV d’aide-soignante, le format joue un rôle crucial. Bien que les formats Word et PDF soient couramment utilisés, le PDF se distingue par ses nombreux avantages qui en font le choix idéal.

Avantages principaux du PDF :

  • Mise en page fixe
  • Compatible avec tous les appareils
  • Professionnel et sécurisé 

C’est pour ces raisons que Enhancv a choisi le format PDF pour ses CVs.

Le format Word est utile si un recruteur demande explicitement un fichier modifiable. Cependant, veillez à enregistrer votre fichier avec une extension classique (.docx) et une mise en page claire.

Plateformes en ligne pour créer un CV d’aide-soignante en 2025

Créer un CV d’aide-soignante n’a jamais été aussi simple grâce aux nombreuses plateformes en ligne disponibles en 2025. Que vous recherchiez des designs modernes, des fonctionnalités de personnalisation ou des modèles préconçus adaptés à votre métier, ces outils vous permettent de créer un CV professionnel rapidement et efficacement.

Faire son CV d’aide-soignante avec Canva

Canva est une plateforme intuitive qui propose des modèles de CV esthétiques et facilement personnalisables. Elle est idéale pour les professionnels qui souhaitent ajouter une touche de créativité tout en conservant une structure professionnelle. Vous pouvez modifier les couleurs, les polices et les sections en fonction de vos préférences.

Néanmoins, Canva a ses limites :

  • Ne suggère pas de recommandations personnalisées sur la mise en forme et le contenu du CV
  • A des templates préconçus qui sont plutôt généraux

Faire gratuitement en ligne un CV d’aide soignante avec Enhancv

Enhancv est une plateforme spécialisée dans la création de CV modernes et personnalisés. Elle offre des recommandations en temps réel pour améliorer le contenu et optimiser votre présentation. Parfait pour les aides-soignantes cherchant à se démarquer avec un CV clair et structuré.

De plus, l’utilisateur bénéficie d’un accès freemium pour découvrir l’interface.

Créez gratuitement votre CV d’aide-soignante en PDF avec Enhancv en seulement 3 étapes

Concevez facilement et rapidement un CV d’aide-soignant qui se démarque avec Enhancv !

  1. Choisissez un template déjà préconçu
  2. Personnalisez son contenu
  3. Téléchargez le CV au format PDF

Votre CV est prêt à être envoyé au recruteur !

aide soignante resume example

Vous cherchez à créer votre propre CV de Aide Soignante ?

Enhancv Générateur de CV vous aidera à créer un CV moderne et remarquable qui donne des résultats
Variété de sections personnalisées
Modèles sans tracas
Modifications faciles
Design mémorable
Suggestions de contenu
Notez mon article :
CV Aide-Soignante : Exemples et astuces pour votre carrière (2025)
Moyenne : 4.55 / 5.00
(342 personnes l'ont déjà noté)
Volen Vulkov
Volen Vulkov est un expert en CV et le co-fondateur d'Enhancv. Il applique ses vastes connaissances et son expérience pour écrire sur la reconversion professionnelle, le développement et comment se démarquer lors du processus de candidature.

Questions fréquentes sur les CV de aide soignante

Comment faire un CV d'aide-soignant ?
Utilisez un modèle clair, mettez en avant vos expériences, formations, compétences et certifications spécifiques au métier. Ajoutez une phrase d’accroche et veillez à adapter le contenu à chaque offre d’emploi.
Comment rédiger un CV pour un emploi d'aide-soignant ?
Insistez sur vos expériences en soins, vos compétences relationnelles et techniques, ainsi que vos formations pertinentes (DEAS, certifications). Soyez précis et utilisez des verbes d’action pour décrire vos missions.
Comment rédiger un CV pour débutant ?
Mettez l’accent sur vos stages, formations et compétences acquises, même hors du cadre professionnel. Mentionnez vos qualités humaines, comme l’empathie et la rigueur, qui sont essentielles dans ce métier.
Quelles sont les compétences professionnelles d'une aide-soignante ?
  • Soins d’hygiène et de confort
  • Gestion des situations stressantes
  • Collaboration en équipe pluridisciplinaire
  • Écoute active et empathie
continueReading.continueReading
continueReading.checkMoreRecommendedReadings